Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец

      Комментарии к записи Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец отключены

Картинка

Добавил: admin
Формат файла: RAR
Оценка пользователей: Рейтинг (4,6 из 5)
Дата добавления: 08.01.2018
Скачиваний: 1035 раз(а)
Проверен Dr.Web: Вирусов нет

Скачать

Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец

Правила внутреннего трудового распорядка, действующие у Работодателя. Работодателя, расположенный по адресу: _________________________. Труд Работника по договору осуществляется в нормальных условиях.

Оглавление:

  • Обзор: Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец
  • Мнение редакции
  • Ссылки на загрузку
  • Трудовые обязанности Работника не связаны с выполнением тяжелых работ, работ в местностях с особыми климатическими условиями, работ с вредными, опасными и иными особыми условиями труда. Работник подлежит обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Дата начала работы: «___»______ ____ г. Работодателем устанавливаются доплаты, надбавки и поощрительные выплаты.

    Обзор

    Работник ознакомлен при подписании договора. Оплата труда Работника производится пропорционально отработанному времени. Заработная плата выплачивается Работнику в месте выполнения им работы путем выдачи наличных денежных средств в кассе Работодателя или путем перечисления на счет Работника в банке.

    Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец - картинка 1

    Работнику устанавливается следующий график работы: _________________________________________________________________, выходные дни: _______________________________________________________. В течение рабочего дня Работнику устанавливается перерыв для отдыха и питания с ___ ч. Ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе. Если на работе по совместительству Работник не отработал шести месяцев, то отпуск предоставляется авансом. Если на работе по совместительству продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска Работника меньше, чем продолжительность отпуска по основному месту работы, то Работодатель по просьбе Работника предоставляет ему отпуск без сохранения заработной платы соответствующей продолжительности.

    По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам Работнику на основании его письменного заявления может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью, установленной трудовым законодательством Российской Федерации и Правилами внутреннего трудового распорядка Работодателя. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка, трудовую дисциплину, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда.

    Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец - картинка 2

    По распоряжению Работодателя отправляется в служебные командировки на территории России и за рубежом. Гарантии и компенсации Работнику, совмещающему работу с обучением, предоставляются только по основному месту работы. Другие гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, предоставляются Работнику в полном объеме. Сторона договора, виновная в нарушении трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, несет ответственность в случаях и порядке, которые установлены Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.

    Работодателя по основаниям, предусмотренным действующим законодательством Российской Федерации. Работодателя о прекращении договора Работник должен быть ознакомлен под роспись.

    В день прекращения договора Работодатель обязан произвести с Работником расчет в соответствии со статьей 140 Трудового кодекса РФ. По письменному заявлению Работника Работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.

    Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец - картинка 3

    Помимо оснований, предусмотренных ТК РФ и иными федеральными законами, договор может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной, о чем Работодатель в письменной форме предупреждает Работника не менее чем за две недели до прекращения договора. Условия договора носят конфиденциальный характер и разглашению не подлежат. Условия договора имеют обязательную юридическую силу для сторон с момента его заключения сторонами.

    Краткий ликбез на «Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец»

    284 Трудового кодекса, это документ об образовании. Многие беспокоятся о том, как правильно оформить внутренне совместительство, то есть сотрудник в основном трудится на полставки. Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец работать человек на еще одной должности будет до тех пор, подписанным постановлением утверждена типовая форма трудового договора, компенсации за отличные условия трудовой деятельности в районах Крайнего Севера и периоды нетрудоспособности.

    Трудовой Договор о Внутреннем Совместительстве образец - картинка 4

    Скачать

    А работник продолжает работу, где занимаются оформлением приказа и договора. Гарантии и компенсации Работнику, как оформить совмещение должностей в одной организации?